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Aporta revoluciona la retribución flexible con su nueva plataforma digital

La nueva plataforma Aporta se distingue por ofrecer una solución completa y personalizada para la retribución flexible, permitiendo a las empresas adaptar los beneficios a las necesidades individuales de cada empleado.

Aporta presenta su nueva plataforma digital
Corporativo

Aporta, la innovadora plataforma digital de JORI& destinada a la gestión integral de la retribución flexible, ha sido lanzada con éxito, prometiendo transformar la forma en que las empresas gestionan los beneficios de sus empleados.

Un paso adelante en la gestión de beneficios laborales

La nueva plataforma Aporta se distingue por ofrecer una solución completa y personalizada para la retribución flexible, permitiendo a las empresas adaptar los beneficios a las necesidades individuales de cada empleado. Esta herramienta no solo facilita la gestión de RRHH, sino que también optimiza el salario neto de los empleados sin costo adicional para la empresa.

"Aporta es una respuesta a las demandas del mercado actual, donde la retención y atracción de talento son fundamentales para el éxito de cualquier organización", explicó Marc Jori, Director de JORI&. "Nuestra plataforma no solo mejora el bienestar de los empleados, sino que también refuerza el employer branding y aumenta la productividad".

Funcionalidades destacadas

Aporta permite a los empleados destinar hasta el 30% de su salario bruto anual a servicios exentos de IRPF, como menús diarios en restaurantes, guardería y transporte. Este enfoque maximiza el salario neto de los empleados, ofreciendo una configuración voluntaria y adaptable a las preferencias de cada individuo.

Entre las principales funcionalidades de la plataforma destacan:

  • Gestión Integral: Desde la configuración inicial hasta la gestión continua, incluyendo la relación con proveedores y la integración con sistemas ERP.
  • Configurabilidad y Usabilidad: Una interfaz intuitiva y visual que facilita a los empleados la gestión de sus beneficios y la modificación de importes asignados mes a mes.
  • Soporte Continuo: Asesoramiento y formación inicial a los empleados, con soporte continuo para resolver cualquier duda o incidencia.

Ventajas competitivas

La plataforma Aporta se diferencia por su capacidad de unificar todos los beneficios ofrecidos a los empleados en una sola herramienta, con una conexión fácil a los sistemas ERP mediante API y la opción de single sign-on, asegurando una automatización eficiente de los procesos.

Además, Aporta incluye módulos adicionales como el de gestión de viajes al extranjero, integrando informes de viaje y la gestión documental, así como un módulo para la administración de beneficios sociales y descuentos especiales para empleados.

Con el lanzamiento de esta plataforma, JORI& reafirma su compromiso con la innovación y la excelencia en la gestión de beneficios laborales, posicionándose como un líder en el sector de seguros y compensaciones flexibles.

Para más información sobre Aporta y cómo puede transformar la gestión de beneficios en tu empresa, contáctanos a retribucion@aportabenefits.com